Zaměstnavatelé dostali přidáno na handicapované

PRIMA Family
-
Tomáš HAUPTVOGEL, moderátor:
Teď máme dobrou zprávu pro firmy, které zaměstnávají zdravotně postižené. Dostanou přidáno. Handicapovaní mají od ledna stejnou minimální mzdu jako ostatní pracující. Bez zvýšeného příspěvku by se některé firmy mohly dostat do existenčních problémů. To by logicky vedlo k propouštění právě zdravotně postižených zaměstnanců.

Karel RYCHLÝ, redaktor:
Všechny strany se shodnou na tom, že zvýšení příspěvku na zdravotně postižené je v pořádku. Například Asociace malých a středních podnikatelů by ale byla ještě štědřejší než ministerstvo práce a sociálních věcí. Uvítala by, kdyby stát firmám každého handicapovaného zaměstnance v podstatě zaplatil.

Karel HAVLÍČEK, předseda Asociace malých a středních podnikatelů:
Protože jestliže na jednu stranu stát nutí, abychom zvedali minimální mzdu, nevidím důvod, proč by se nemohl zvednout příspěvek pro firmy, které zaměstnávají zdravotně postižené na úplně stejnou částku.

Karel RYCHLÝ, redaktor:
Ke zvýšení příspěvku vedl ministerstvo práce a sociálních věcí ještě jeden důvod. Řada chráněných dílen, podniků a firem by se jinak dostala až na hranici samotné existence. Neměly by totiž dost peněz na to, aby mohly handicapované zaplatit.

Michaela MARKSOVÁ, ministryně práce a sociálních věcí /ČSSD/:
Ti, kteří zaměstnávají zdravotně postižení v nejrůznějších chráněných dílnách, tak vlastně říkali, že by toto navýšení pro ně mohlo být velkým problémem, který by vedl až k propouštění.

Václav KRÁSA, předseda Národní rady osob se zdravotním postižením:
Myslím si, že by k určitému propouštění došlo, nemyslím si však, že by to mělo být dominový efekt.

Karel RYCHLÝ, redaktor:
Zvýšení příspěvku se týká jen společností a podnikatelů, kteří mají víc jak 50 % zaměstnanců s postižením. Karel Rychlý, Prima FTV.